“这次村（社区）两委换届准备扎实、程序规范、风清气正，选准了当家人，换出了好班子、好风气、好局面！”鼎城区蒿子港镇民康村70岁的老党员程云开激动地说。

为全力护航换届期间风清气正，鼎城区盯紧村级组织换届选举关键环节，共受理和查结换届信访举报及问题线索24件（重复件12件），审查村（社区）党组织委员会成员候选人2342人，对4名候选人提出否决意见。目前未发现一起违反换届纪律现象。

强化组织，作好换届工作“辅助线”。成立以区纪委副书记委组长的风气监督小组，抽调22名纪检监察干部全程参与全区296个村（社区）换届工作的督导指导和风气监督。党员领导干部全面落实包乡走村、包村联户制度，积极与村（社区）“两委”成员、党员代表座谈交流、谈心谈话。

把准政策，划定换届规矩“警戒线”。坚持教育在前、警示在先，区纪委网站、微信公众号等媒体同步发力，广泛宣传换届纪律要求和工作进展，强化震慑和监督。严把换届政策、严守换届程序，严格对照“八严禁”“十不准”等要求，有序引导党员群众参与选举，及时排除9名不具备资格的初步候选人。

严肃查处，压紧换届纪律“高压线”。建立问题线索快速核查机制，做到快查快处、严查严处，对换届纪律中履责不力、违反纪律的实行“一案双查”、通报曝光。明确一名副书记牵头负责换届问题线索的调查处理，建立换届举报问题专办制度，每一个问题线索均由执纪审查会议对处理结果把关。截至目前，受理的涉及换届纪律问题的信访举报全部办结完毕，其中3项举报中与换届问题无关的部分内容经核查属实，共组织处理8人。

“今年是换届之年，加强换届纪律监督，是做好换届工作的重要保证，直接影响换届工作成败。”鼎城区纪委监委相关负责人表示，下一步，将继续跟进监督、全程监督，保障换届工作顺利推进。（鼎城区纪委监委）